Компания заморозила пенсионные средства сотрудников и топ-менеджеров, не являющихся участниками профсоюзов.

Руководители авиакомпании Boeing решили заморозить пенсионные отчисления 68 тысяч своих сотрудников. Речь идет о топ-менеджерах и рядовых работниках, не являющихся участниками профсоюзов.

Согласно сообщению компании, проект заморозки пенсий вступит в силу через 2 года (с 1 января 2016 года). При этом работники смогут сохранять собственные начисления, которые внесены в пенсионный фонд. Кроме того, нанятые после 2009 года работники, будут автоматически переведены на новый план пенсий.

По словам представителей Boeing, данная инициатива позволит сократить количество расходов компании. В течение последних 12 месяцев организация потратила на различные нужды в общей сложности почти $3,5 миллиарда долларов.